/* Preload images */ body:after { content: url(../images/close.png) url(../images/loading.gif) url(../images/prev.png) url(../images/next.png); display: none; } .lightboxOverlay { position: absolute; top: 0; left: 0; z-index: 999999; background-color: black; filter: progid:DXImageTransform.Microsoft.Alpha(Opacity=80); opacity: 0.8; display: none; } .lightbox { position: absolute; left: 0; width: 100%; z-index: 100000000; text-align: center; line-height: 0; font-weight: normal; } .lightbox .lb-image { display: block; height: auto; max-width: inherit; -webkit-border-radius: 3px; -moz-border-radius: 3px; -ms-border-radius: 3px; -o-border-radius: 3px; border-radius: 3px; border: 5px solid #fff; } .lightbox a img { border: none; } .lb-outerContainer { position: relative; background-color: white; *zoom: 1; width: 250px; height: 250px; margin: 0 auto; -webkit-border-radius: 4px; -moz-border-radius: 4px; -ms-border-radius: 4px; -o-border-radius: 4px; border-radius: 4px; } .lb-outerContainer:after { content: ""; display: table; clear: both; } .lb-container { padding: 0; } .lb-loader { position: absolute; top: 43%; left: 0; height: 25%; width: 100%; text-align: center; line-height: 0; } .lb-cancel { display: block; width: 32px; height: 32px; margin: 0 auto; background: url(../images/loading.gif) no-repeat; } .lb-nav { position: absolute; top: 0; left: 0; height: 100%; width: 100%; z-index: 10; } .lb-container > .nav { left: 0; } .lb-nav a { outline: none; background-image: url('data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAPAAAP///wAAACH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAICRAEAOw=='); } .lb-prev, .lb-next { height: 100%; cursor: pointer; display: block; } .lb-nav a.lb-prev { width: 34%; left: 0; float: left; background: url(../images/prev.png) left 48% no-repeat; filter: progid:DXImageTransform.Microsoft.Alpha(Opacity=0); opacity: 0; -webkit-transition: opacity 0.6s; -moz-transition: opacity 0.6s; -o-transition: opacity 0.6s; transition: opacity 0.6s; } .lb-nav a.lb-prev:hover { filter: progid:DXImageTransform.Microsoft.Alpha(Opacity=100); opacity: 1; } .lb-nav a.lb-next { width: 64%; right: 0; float: right; background: url(../images/next.png) right 48% no-repeat; filter: progid:DXImageTransform.Microsoft.Alpha(Opacity=0); opacity: 0; -webkit-transition: opacity 0.6s; -moz-transition: opacity 0.6s; -o-transition: opacity 0.6s; transition: opacity 0.6s; } .lb-nav a.lb-next:hover { filter: progid:DXImageTransform.Microsoft.Alpha(Opacity=100); opacity: 1; } .lb-dataContainer { margin: 0 auto; padding-top: 15px; *zoom: 1; width: 100%; -moz-border-radius-bottomleft: 4px; -webkit-border-bottom-left-radius: 4px; border-bottom-left-radius: 4px; -moz-border-radius-bottomright: 4px; -webkit-border-bottom-right-radius: 4px; border-bottom-right-radius: 4px; } .lb-dataContainer:after { content: ""; display: table; clear: both; } .lb-data { padding: 0 4px; color: #ccc; } .lb-data .lb-details { width: 85%; float: left; text-align: left; line-height: 1.1em; } .lb-data .lb-caption { font-size: 12px; font-family: Tahoma, Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif; font-weight: bold; line-height: 18px; } .lb-data .lb-number { display: block; clear: left; padding-top: 10px; padding-bottom: 1em; font-size: 12px; font-family: Tahoma, Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif; color: #999999; } .lb-data .lb-close { display: block; float: right; width: 30px; height: 30px; background: url(../images/close.png) top right no-repeat; text-align: right; outline: none; filter: progid:DXImageTransform.Microsoft.Alpha(Opacity=70); opacity: 0.7; -webkit-transition: opacity 0.2s; -moz-transition: opacity 0.2s; -o-transition: opacity 0.2s; transition: opacity 0.2s; } .lb-data .lb-close:hover { cursor: pointer; filter: progid:DXImageTransform.Microsoft.Alpha(Opacity=100); opacity: 1; }  >
Forma za resetovanje korisničke šifre:
Korisničko ime:
E-mail adresa:
> BiH
UPFBiH traži zabranu otpuštanja radnika tokom krize
Objavljeno: 29.03.2020 18:03
Posljednja izmjena: 29.03.2020 22:22
Udruženje poslodavaca Federacije Bosne i Hercegovine zahtijeva od institucija vlasti na svim nivoima da odgovorno i savjesno rade svoj posao, s ciljem očuvanja života i zdravlja građana, radnih mjesta i privrede, javlja Anadolu Agency (AA).

"U ovom trentuku potrebno je odlučno i pametno liderstvo i spremnost na hitno djelovanje. Svako onaj u institucijama ko nije spreman donositi pametne, mudre odluke i hitno djelovati treba se odmah povući sa funkcije koju obavlja i ustupiti mjesto onome ko hoće, zna, želi i može raditi, a takvih u ovoj zemlji ima sasvim dovoljno", kazali su iz UPFBIH.

Iz UPFBIH poručuju također da kontinurano rade s ciljem pronalaženja rješenja koja će sačuvati živote i zdravlje, radna mjesta i privredne tokove u FBiH. U vezi sa navedenim iz UPFBiH od nadležnih institucija Federacije BiH i kantona zahtijevaju hitno provođenje nekoliko mjera.

Prvom se traži hitno potpisivanje privremenog socijalnog sporazuma sa Vladom i sindikatom, kojim će se za vrijeme njegovog trajanja.

"Zabraniti otpuštanje radnika zbog krize; uvesti institut čekanja; regulirati godišnje odmore uposlenika; regulirati rad od kuće uposlenika; smanjiti plaće onima za čijim radom privremeno ne postoji potreba, ali ne manje od minimalne plaće; smanjiti plaće u javnom sektoru 20 posto; regulirati obaveza poslodavca da isplati plaće u dogovorenom iznosu; precizno definirati refundiranje dijela plaće od strane države i sl. Ukoliko sindikat ne pristane na potpisivanje Privremenog socijalnog sporazuma, u tom slučaju treba donijeti lex specialis kojim se trebaju regulirati ova pitanja", navodi se.

Dalje traže hitno usvajanje rebalansa budžeta na nivou FBiH, kantona, opština i gradova i sav prihod, osim neophodnog za funkcioniranje sistema, preusmjeriti na sprečavanje širenja zaraze, socijalnu i zdravstvenu sigurnost građana, te očuvanje ekonomije.

"Za sve radnike koji su izgubili posao zbog odluka institucija sistema (zabrana rada, zabrana kretanja, zabrana prevoza i sl) refundaciju plaća obezbjeđuje država na nivou koji je donio takve odluke; pravna i fizička lica, koja to zatraže, osloboditi plaćanja svih poreza i doprinosa. Nakon perioda važenja odluke otpisati onaj dio tih potraživanja proporcionalno smanjenju naplate potraživanja, a preostali dio naplatiti u 60 mjesečnih rata, bez kamate; insistirati kod agencije za bankarstvo i banaka, da napuste autističan pristup i omoguće moratorij svima koji to zatraže, u protivnom federacija i kantoni trebaju otkupiti te kredite i regulirsati način njihove otplate, po prestanku krize", rekli su iz UPFBIH.

Također traže da se privremeno odgode i rokove plaćanja direktnih poreza, akontacija poreza i parafiskalnih nameta, te ukinu i smanje troškovi najma poslovnih prostora u vlasništvu države.

"Prekinuti izvršne postupke i postupke prinudne naplate za fizička i pravna lica; prestati sa naplaćivanjem komunalnih usluga za fizička i pravna lica, a po prestanku krize pristupiti rješavanju pitanja nenaplaćenih potraživanja", navodi se u saopćenju UPFBiH iz kojeg su pozvali da se u ovim vremenima krize zaborave pojedinačne i partikularne interese, da se pokaže solidarnost i umanje štete krize na pojedince, društvo i ekonomiju.

Reagovao je Savez samostalnih sindikata Bosne i Hercegovine:

U vezi sa saopštenjem Udruženja poslodavaca, ali i raznim najavama koje imamo priliku slušati i gledati ovih dana u vezi sa ekonomskim efektima i prijedlozima za ublažavanje ekonomskih posljedica krize uzrokovane pandemijom coronavirusa, Savez samostalnih sindikata Bosne i Hercegovine ovom prilikom obavještava javnost i svoje članstvo da će učiniti sve što bude potrebno kako bi doprinijeli očuvanju radnih mjesta i dostignutih radno pravnih i materijalnih primanja radnika u Federaciji BiH, shodno važećim odredbama Zakona o radu, kolektivnim ugovorima i pravilnicima o radu. 

Prije svega, jasno je da prioritet svih prioriteta treba biti zaštita zdravlja stanovništva, pa samim tim i radnika, te ovom prilikom apelujemo na sve nadležne organe i poslodavce da radnicima koji rade u ovim izrazito teškim uvjetima osiguraju neophodnu zaštitu na radu i u vezi s radom.

Takođe, svjesni smo da će svjetska pandemija imati izrazitog uticaja i na ekonomska kretanja i prilike, ali kako bi osigurali oporavak od svake vrste krize, prioritet zaštite moraju biti ljudski životi i zdravlje, zatim očuvanje radnih mjesta, jer bez radnika nema nikakvog oporavka, od bilo kakve krize, pa ni ove kojoj svjedočimo danas.

Odbacujemo svaki vid donošenja nekih "lex specialis" propisa kojim prijeti Udruženje poslodavaca, a iste predlažu pod pokroviteljstvom federalnog premijera, sa kojim zajedno krše naredbe i preporuke nadležnih organa dok šetaju sarajevskim ulicama.

Nema toga ko će donijeti bilo kakav zakon, a na koji prethodno neće dobiti saglasnost sindikata, jer bi u suprotnom imali mnogo veću paralizu i krizu usljed radničke pobune, nego što je imamo danas od svjetske pandemije.

Samo kroz socijalni dijalog u kojem će učestvovati i legitimni sindikalni predstavnici moguće je donijeti rješenja koja će biti održiva i provodiva u praksi.

Nažalost, svjedočimo da i ovu krizu pojedini kapitalisti koriste za argumente da "zavuku" svoje "kapitalističke ruke" u džepove radnika i srežu im ionako mizerna primanja, kao što vidimo i da se već krčme planirani fondovi i "lovi u mutnom", sve kako bi se očuvao i stekao novi kapital, umjesto da se isti djelimično žrtvuje za ime i u račun radnika koji su ga stvarali i njihovih radnih mjesta. 

Vlada i poslodavci mogu dogovoriti šta god žele, ali ako ne bude učešća sindikata i saglasnosti za realizaciju tih dogovora, obećavamo da će vam radnici pod vodstvom sindikata znati adekvatno odgovoriti i dovesti u paralizu sve što radi u ovoj zemlji.

Ne igrajte se sa ljudskim sudbinama i pravima radnica i radnika bez kojih nema ništa, ni od vas, ni od vašeg kapitala,  a sindikati i radnici su uvijek bili najsolidarnije kategorije društva, za razliku od onih koje samo interesuje kapital i vlastiti interes. 

Razumne odluke i razumna rješenja, ponavljamo, isključivo na bazi dogovora sve tri socijalna partnera, u protivnom, i nakon pandemije virusa ide nova, ali radnička pandemija u vidu najmasovnijih protesta i štrajkova kakvi nisu zapamćeni na našim prostorima.

federalna.ba

Najčitanije
Najnovije
Vrh